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情系職工 冬送溫暖 ——公司工會開展冬送溫暖活動
初冬透寒意，慰問暖人心。11月8日上午，公司黨委書記、董事長李羅剛，黨委副書記、副總經(jīng)理董巍立一行深入公司重點項目合河水利樞紐工程水庫工地走訪慰問，為項目一線職工送去公司的溫暖和關(guān)懷。
合河水利樞紐工程建設(shè)征地范圍共涉及新鄉(xiāng)市的4個縣（市、區(qū)）8個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）49個行政村以及金華寺原種場。我公司主要負責(zé)輝縣2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，16個行政村，7300戶房屋的移民征遷工作，任務(wù)十分艱巨。為確保項目進度，公司項目組成員每日加班連點，白天奔波在各個鄉(xiāng)村進行居民人口、房屋調(diào)查，夜晚加班進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計，每天“上滿發(fā)條”，成了征遷項目組人員的“常態(tài)”。李羅剛親切慰問現(xiàn)場干部職工，詳細詢問大家身體狀況、工作生活等情況，并為他們送去冬季保暖慰問品，叮囑他們保重身體、注意保暖。并對征遷工作提出期望，合河水利樞紐工程是事關(guān)百姓的民生工程、重點工程，我們必須堅持高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量工作要求，加強與設(shè)計、施工等各方的溝通協(xié)調(diào)，不斷提高工作效率，圓滿完成移民征遷工作。
人間至此秋色盡，愿君安暖迎新冬。開展冬季送溫暖活動是工會組織踐行以職工為中心發(fā)展思想的重要舉措，今年來，工會堅持以“職工為中心”的目標(biāo)導(dǎo)向，以“接地氣、心貼心”的實際舉措，在職工之家增添了微波爐、飲水機、沙發(fā)等硬件設(shè)施，為構(gòu)建溫馨和諧的“職工之家”再添新舉措，切實為職工排憂解難，把黨的溫暖、工會的關(guān)愛落到實處，以服務(wù)職工實效打動人心、溫暖人心、影響人心、贏得人心。本次“冬送溫暖”活動，將“娘家人”的關(guān)心關(guān)愛送到工地一線職工身邊，提升了職工群眾的獲得感、幸福感、安全感。下一步，公司工會將繼續(xù)堅持以職工需求為出發(fā)點和落腳點，堅持把送溫暖、辦實事擺在首要位置，最大限度地為職工排憂解難，消除后顧之憂，多方位關(guān)心關(guān)愛職工生活和身體健康；持續(xù)為職工辦實事，延伸服務(wù)觸角、拓展服務(wù)維度、提升服務(wù)質(zhì)效，多措并舉想職工之所想、急職工之所急、解職工之所難，用心用情做好幫扶工作，切實增強職工群眾的幸福感，為全面推進公司高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展貢獻力量。
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